Lassen Sie sich
nicht überrumpeln!

Ein unterzeichneter Aufhebungsvertrag kann nicht widerrufen werden

Als Verbraucher kennt man das. Bei Vertragsabschluss wird einem eine Widerrufsbelehrung übergeben, in der sinngemäß steht, dass man für einen gewissen Zeitraum den gerade geschlossenen Vertrag widerrufen kann. Diese gesetzlichen Vorschriften sind jedoch auf einen Aufhebungsvertrag leider nicht anwendbar. Aufhebungsverträge können also jederzeit rechtswirksam geschlossen und im Nachhinein nicht mehr widerrufen werden. Selbst wenn der Arbeitgeber dem Arbeitnehmer keine Bedenkzeit oder kein Rücktrittsrecht eingeräumt hat, führt dies nicht zur Unwirksamkeit des Aufhebungsvertrages. Daher sollte sich jeder Arbeitnehmer überlegen, ob er tatsächlich einen Aufhebungsvertrag unterzeichnet.

Wegen der unzähligen negativen Folgen sollte jeder Arbeitnehmer vor Unterzeichnung eines Aufhebungsvertrages im Vorhinein einen Rechtsanwalt für Arbeitsrecht aufsuchen. Gerne stehen wir Ihnen hierfür zur Verfügung. Bitte vereinbaren Sie mit einem unserer Rechtsanwälte für Arbeitsrecht einen persönlichen Besprechungstermin.

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